Nie zawsze "nie" to pełne zdanie.
❌ Nie zawsze ,,nie’’ to pełne zdanie.
Gdy odrzucasz firmę jako kandydat, powiedz dlaczego. Tak, to może być niekomfortowe, ale ważne dla relacji. A właśnie na relacjach stoi nie tylko rekrutacja, ale i sam biznes.
Unikając kontaktu, nie odbierając telefonów i odcinając się od osób, z którymi jeszcze niedawno z pełnym zaangażowaniem rozważałeś wejście we współpracę - nie dbasz o te relacje i robisz sobie krzywdę.
Pamiętaj, te same twarze możesz spotkać w przyszłości. Jest to bardziej niż prawdopodobne. Zaufaj mi.
…………
🔔 Interesują Cię treści na temat rekrutacji i HR? Kliknij “zaobserwuj” na moim profilu i dodaj mnie do swojej sieci.
🤝 Chcesz zaprosić mnie do wypowiedzi eksperckiej, wywiadu, webinaru albo swojego podcastu? Napisz na hello@hrismatic.pl
🩵 Pamiętaj, że znajdziesz mnie również na moim Instagramie: hrismatic.
Powiązane artykuły
Wybieramy je w oparciu o kategorie i najnowsze publikacje na blogu.
Pięć blokad kariery, które musisz natychmiast odczarować
🗣️ Masz starać się o pracę. 🗣️ Masz być dobrym pracownikiem. 🗣️ Masz sumiennie wykonywać swoje obowiązki.
HR od kuchni – trudne sytuacje, o których rzadko się mówi głośno
💬 "Jesteście trochę jak gliniarze. Muszę udawać, że was lubię, chociaż wolałbym nigdy się do was nie odzywać. Z interakcji z HR em nie da się nic zyskać, a można stracić wszystko."…
Nieostry feedback i bias w ocenach pracowniczych
💬 „Trudny we współpracy". 💬 „Pewny siebie".